[et_pb_section fb_built=”1″ fullwidth=”on” next_background_color=”#f1f1f1″ _builder_version=”3.0.47″][et_pb_fullwidth_image src=”https:\/\/tangsgaard-nlp.dk\/virksomheder\/wp-content\/uploads\/2019\/01\/personlig-sparring.jpg” _builder_version=”3.19.2″]
\n[\/et_pb_fullwidth_image][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=”1″ specialty=”on” prev_background_color=”#ffffff” next_background_color=”#ffffff” _builder_version=”3.19.2″ background_color=”#f1f1f1″][et_pb_column type=”2_3″ specialty_columns=”4″ _builder_version=”3.0.47″][et_pb_row_inner admin_label=”R\u00e6kke” _builder_version=”3.0.47″][et_pb_column_inner type=”4_4″ saved_specialty_column_type=”2_3″ _builder_version=”3.0.47″][et_pb_text admin_label=”Virksomhedens udbytte” _builder_version=”3.19.14″ link_option_url=”Virksomhedens udbytte”]<\/p>\n
N\u00e5r der er brug for at skabe nye muligheder – v\u00e6kst – udvikling – trivsel – sundhed<\/p>\n
Medarbejderne er virksomhedens vigtigste ressource, s\u00e5 derfor er det vigtigt at tage vare om deres udvikling, trivsel og sundhed. Det er ligeledes en m\u00e5de at fastholde dygtige medarbejdere. Herudover hj\u00e6lper det virksomheden til nye muligheder og v\u00e6kst.<\/p>\n
<\/p>\n
Dine medarbejdere er dit st\u00f8rste aktiv, derfor er det vigtigt at investere i disse.<\/p>\n
<\/p>\n
[\/et_pb_text][\/et_pb_column_inner][\/et_pb_row_inner][\/et_pb_column][et_pb_column type=”1_3″ _builder_version=”3.0.47″][et_pb_image src=”https:\/\/tangsgaard-nlp.dk\/virksomheder\/wp-content\/uploads\/2019\/01\/kommunikatio-n-1.jpg” _builder_version=”3.19.14″][\/et_pb_image][\/et_pb_column][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=”1″ fullwidth=”on” prev_background_color=”#f1f1f1″ next_background_color=”#000000″ _builder_version=”3.12.2″][et_pb_fullwidth_header _builder_version=”3.19.14″ content_font_size=”30px” content_line_height=”1.2em”]<\/p>\n
Det vigtigste er ikke, hvor du starter,<\/p>\n
men hvor du ender<\/p>\n
[\/et_pb_fullwidth_header][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=”1″ specialty=”on” prev_background_color=”#000000″ next_background_color=”#000000″ _builder_version=”3.0.47″][et_pb_column type=”2_3″ specialty_columns=”4″ _builder_version=”3.0.47″][et_pb_row_inner admin_label=”R\u00e6kke” _builder_version=”3.0.47″][et_pb_column_inner type=”4_4″ saved_specialty_column_type=”2_3″ _builder_version=”3.0.47″][et_pb_text admin_label=”Tekst: Medarbejderens udbytte” _builder_version=”3.19.14″]<\/p>\n
<\/p>\n
Du har sikkert et godt fagligt fundament, hvilket er yderst vigtigt for at kunne bestride dit job.<\/p>\n
Dine faglige kompetencer kommer bedst muligt i spil, n\u00e5r de kombineres med dine v\u00e6rdier, kvaliteter og styrker. Du er m\u00e5ske ikke bevidst om disse, fordi du fors\u00f8ger at leve op til b\u00e5de egne og andres krav, uden hensyntagen til disse. Du kan have brug for at komme op i et helikopterperspektiv for at f\u00e5 disse i spil.<\/p>\n
Da udviklingen i dag g\u00e5r meget st\u00e6rk, kan du have brug for nogle af f\u00f8lgende kompetencer:<\/p>\n
N\u00e5r disse ting mangler, kan det f\u00f8re til stress, angst, depression, manglende selvv\u00e6rd mv. Herudover kan det p\u00e5virke samarbejdet og evnen til at skabe de \u00f8nskede resultater.<\/p>\n
<\/p>\n
Da arbejde, familieliv og fritid ofte flyder sammen, p\u00e5virker arbejdslivet familielivet og omvendt.<\/p>\n
Det kan ofte v\u00e6re sv\u00e6rt at se om f.eks. stress, starter p\u00e5 jobbet og p\u00e5virker familien eller omvendt. Derfor er det hensigtsm\u00e6ssigt at tage h\u00e5nd om det hele dig.<\/p>\n
Du undg\u00e5r nok heller ikke p\u00e5 et eller andet tidspunkt, udfordringer i privatlivet s\u00e5som d\u00f8dsfald i familien, skilsmisse, udfordringer med b\u00f8rn eller andet. Ofte vil nogle f\u00e5 samtaler kunne hj\u00e6lpe dig videre.<\/p>\n
Det kan selvf\u00f8lgelig altid diskuteres, om det er virksomheden eller dit eget ansvar, det vil jeg lade v\u00e6re op til virksomheden.<\/p>\n
Det der taler til virksomhedens fordel ved at hj\u00e6lpe i disse situationer er, at jo mere du hviler i sig selv, jo lettere er det at h\u00e5ndtere udfordringer p\u00e5 alle fronter.<\/p>\n
<\/p>\n
[\/et_pb_text][\/et_pb_column_inner][\/et_pb_row_inner][\/et_pb_column][et_pb_column type=”1_3″ _builder_version=”3.0.47″][et_pb_image src=”https:\/\/tangsgaard-nlp.dk\/virksomheder\/wp-content\/uploads\/2019\/01\/work-life-balance-1.jpg” _builder_version=”3.19.2″]
\n[\/et_pb_image][\/et_pb_column][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=”1″ fullwidth=”on” prev_background_color=”#000000″ next_background_color=”#000000″ _builder_version=”3.12.2″][et_pb_fullwidth_header _builder_version=”3.19.2″ content_font=”||||||||” content_font_size=”30px” content_line_height=”1.2em”]<\/p>\n
Glem dine tidligere resultater<\/p>\n
Hvert \u00f8jeblik er en ny begyndelse<\/p>\n
[\/et_pb_fullwidth_header][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=”1″ specialty=”on” prev_background_color=”#000000″ next_background_color=”#000000″ _builder_version=”3.19.14″ background_color_2__hover_enabled=”on” background_color=”#f1f1f1″][et_pb_column type=”2_3″ specialty_columns=”4″ _builder_version=”3.0.47″][et_pb_row_inner admin_label=”R\u00e6kke” _builder_version=”3.0.47″][et_pb_column_inner type=”4_4″ saved_specialty_column_type=”2_3″ _builder_version=”3.0.47″][et_pb_text admin_label=”Din personlige sparringspartner” _builder_version=”3.19.14″ link_option_url=”Din personlige sparringspartner”]<\/p>\n
N\u00e5r jeg er din personlige sparringspartner indg\u00e5r vi et samarbejde, hvor vi i f\u00e6llesskab finder frem til f\u00f8lgende<\/p>\n
Du vil undervejs f\u00e5 en r\u00e6kke v\u00e6rkt\u00f8jer som du kan bruge i de dagligdag. Du vil blive bedre til at takle dine udfordringer, bryde med vanet\u00e6kning og finde m\u00e5der hvorp\u00e5 du kan bevare din energi.<\/p>\n
Det hj\u00e6lper dig til udvikling, trivsel og bedre sundhed, arbejdsm\u00e6ssigt og privat, mens virksomheden kan skabe nye muligheder og v\u00e6kst.<\/p>\n
Personlig sparring er fleksibelt og kan tilpasses dine behov. Det kan v\u00e6re en enkelt samtale eller et forl\u00f8b, som typisk vil v\u00e6re 5-8 sessioner fordelt over 3 m\u00e5neder. Der m\u00e5 p\u00e5regnes lidt hjemmeopgaver mellem sessionerne til at holde fokus og hurtigere n\u00e5 m\u00e5let.<\/p>\n
Du m\u00e5 selv v\u00e6re indstillet p\u00e5 at g\u00f8re en aktiv indsats i forandringsprocessen, hvor jeg st\u00f8tter og udfordrer dig til at finde dine indre ressourcer.<\/p>\n
<\/p>\n
Du kan have gavn af personlig sparring n\u00e5r:<\/p>\n
Dette er blot eksempler, ring og f\u00e5 en snak med mig hvis du oplever andre udfordringer p\u00e5 tlf. 4015 4525<\/p>\n
<\/p>\n
Pr. session kr. 1.250+ moms. En session tager ca. 5 kvarter .
Klippekort til 5 sessioner kr. 6.000 + moms
Klippekort til 10 sessioner kr. 11.500 + moms<\/p>\n
[\/et_pb_text][\/et_pb_column_inner][\/et_pb_row_inner][\/et_pb_column][et_pb_column type=”1_3″ _builder_version=”3.0.47″][et_pb_image src=”https:\/\/tangsgaard-nlp.dk\/virksomheder\/wp-content\/uploads\/2019\/01\/pulsespilsbrikker-1.jpg” _builder_version=”3.19.2″]
\n[\/et_pb_image][\/et_pb_column][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=”1″ specialty=”on” prev_background_color=”#000000″ next_background_color=”#000000″ _builder_version=”3.0.47″][et_pb_column type=”2_3″ specialty_columns=”4″ _builder_version=”3.0.47″][et_pb_row_inner admin_label=”R\u00e6kke” _builder_version=”3.0.47″][et_pb_column_inner type=”4_4″ saved_specialty_column_type=”2_3″ _builder_version=”3.0.47″][et_pb_testimonial author=”Martin” admin_label=”Vidnesbyrd: Martin” _builder_version=”3.19.2″]<\/p>\n
Martin fort\u00e6ller<\/p>\n
Jeg for\u00f8gede succesraten p\u00e5 mit job<\/p>\n
“Da jeg started med coaching f\u00f8lte jeg, at jeg manglede selvv\u00e6rd og selvtillid b\u00e5de arbejdsm\u00e6ssigt og privat. Jeg havde en knude I maven og havde sv\u00e6rt ved at \u00e5bne mig og takle konfliktsituationer. Det var ogs\u00e5 sv\u00e6rt for mig at s\u00e6tte gr\u00e6nser b\u00e5de I familien og p\u00e5 arbejde.<\/p>\n
Idag oplever jeg at have f\u00e5et en helt anden positive tilgang til tingene. Jeg kan nu \u00e5bne op og f\u00e5 l\u00f8st de konflikter der er. Jeg er blevet meget bedre til at s\u00e6tte gr\u00e6nser og f\u00f8ler at jeg har f\u00e5et min selvtillid og selvv\u00e6rd tilbage. Jeg har f\u00e5et et meget bedre forhold til min n\u00e6rmeste familie og oplever at en helt anden succesrate p\u00e5 mit job.”<\/p>\n
[\/et_pb_testimonial][\/et_pb_column_inner][\/et_pb_row_inner][\/et_pb_column][et_pb_column type=”1_3″ _builder_version=”3.0.47″][\/et_pb_column][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=”1″ specialty=”on” prev_background_color=”#000000″ _builder_version=”3.0.47″][et_pb_column type=”2_3″ specialty_columns=”4″ _builder_version=”3.0.47″][et_pb_row_inner admin_label=”R\u00e6kke” _builder_version=”3.0.47″][et_pb_column_inner type=”4_4″ saved_specialty_column_type=”2_3″ _builder_version=”3.0.47″][et_pb_testimonial admin_label=”Vidnesbyrd: Lene” _builder_version=”3.19.2″]<\/p>\n
Da jeg kontaktede Ida, var jeg s\u00e5 stresset og nedk\u00f8rt, at jeg ikke kunne fungere i dagligdagen \u2013 hverken derhjemme eller p\u00e5 jobbet. Jeg var trist, selvtilliden var v\u00e6k og den indre ro manglede. Mit hoved var et stort tankemylder b\u00e5de dag og nat.<\/p>\n
Ida hjalp mig med at finde ro igen ved hj\u00e6lp af terapi og mindfulness. Jeg l\u00e6rte mig selv bedre at kende og har l\u00e6rt at lytte til kroppens signaler. Ida l\u00e6rte mig at t\u00e6nke mere positivt og gav mig nogle gode v\u00e6rkt\u00f8jer, som jeg kunne bruge i dagligdagen.<\/p>\n
Ved hj\u00e6lp af de v\u00e6rkt\u00f8jer, som jeg f\u00e5et af Ida, har jeg f\u00e5et kontrol over de mange tanker, der sommetider stadig kommer v\u00e6ltende.<\/p>\n
Jeg f\u00f8lte en god kemi allerede f\u00f8rste gang, jeg kom hos Ida og jeg blev altid m\u00f8dt med den forst\u00e5else, som jeg havde brug for. Det har v\u00e6ret et godt og l\u00e6rerigt forl\u00f8b, hvor jeg er blevet udfordret til at t\u00e6nke anderledes og mere positivt.<\/p>\n
Tak for hj\u00e6lpen Ida.<\/p>\n
Lene<\/p>\n
[\/et_pb_testimonial][\/et_pb_column_inner][\/et_pb_row_inner][\/et_pb_column][et_pb_column type=”1_3″ _builder_version=”3.0.47″][\/et_pb_column][\/et_pb_section]<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Hvorfor bruge personlig sparring til dine ansatte? N\u00e5r der er brug for at skabe nye muligheder – v\u00e6kst – udvikling – trivsel – sundhed Medarbejderne er virksomhedens vigtigste ressource, s\u00e5 derfor er det vigtigt at tage vare om deres udvikling, trivsel og sundhed. Det er ligeledes en m\u00e5de at fastholde dygtige medarbejdere. Herudover hj\u00e6lper det […]<\/p>\n","protected":false},"author":2,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":30,"comment_status":"open","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_et_pb_use_builder":"on","_et_pb_old_content":"
For at skabe nye muligheder - v\u00e6kst - udvikling - trivsel - sundhed<\/p>
Langt de fleste medarbejdere og ledere har et godt fagligt fundament, hvilket er yderst vigtigt for at kunne bestride jobbet.<\/p>
Disse faglige kompetencer kommer bedst mulig i spil, n\u00e5r de kombineres med den enkeltes v\u00e6rdier, kvaliteter og styrker. Ofte er ledere og medarbejderen ikke bevidst om disse, fordi de fors\u00f8ger at leve op til b\u00e5de egne og andres krav, uden hensyntagen til disse. Der kan v\u00e6re brug for at komme op i et helikopterperspektiv for at f\u00e5 disse i spil.<\/p>
Da udviklingen i dag g\u00e5r meget st\u00e6rk, er der ogs\u00e5 brug for nye kompetencer som:<\/p>
N\u00e5r disse ting mangler, kan det f\u00f8re til stress, angst, depression, manglende selvv\u00e6rd mv. Herudover kan det p\u00e5virke samarbejdet og evnen til at skabe de \u00f8nskede resultater.<\/p>
I et personlig sparrings forl\u00f8b vil den enkelte f\u00e5 en r\u00e6kke v\u00e6rkt\u00f8jer, som styrker deres kompetencer og f\u00e5r v\u00e6rdier, kvaliteter og styrker bevidstgjort og sat i spil. Det hj\u00e6lper medarbejderen til st\u00f8rre trivsel og sundhed, mens det giver virksomheden nye muligheder, v\u00e6kst og udvikling<\/p>
Da arbejde, familieliv og fritid ofte flyder sammen, p\u00e5virker arbejdslivet familielivet og omvendt.<\/p>
Det kan ofte v\u00e6re sv\u00e6rt at se om f.eks. stress, starter p\u00e5 jobbet og p\u00e5virker familien eller omvendt. Derfor er det hensigtsm\u00e6ssigt at tage h\u00e5nd om det hele menneske.<\/p>
Der er vist heller ikke nogen, som ikke p\u00e5 et eller andet tidspunkt kommer ud for udfordringer i privatlivet, s\u00e5som d\u00f8dsfald i familien, skilsmisse, udfordringer med b\u00f8rn eller andet. Ofte vil nogle f\u00e5 samtaler kunne hj\u00e6lpe den enkelte videre.<\/p>
Det kan selvf\u00f8lgelig altid diskuteres, om det er virksomheden eller den enkeltes ansvar, det vil jeg lade v\u00e6re op til virksomheden.<\/p>
Det der taler til virksomhedens fordel ved at hj\u00e6lpe i disse situationer er, at jo mere den enkelte hviler i sig selv, jo lettere er det at h\u00e5ndtere udfordringer p\u00e5 alle fronter.<\/p>
\u00a0<\/p>
Personlig sparringspartner<\/p>
Som personlig sparringspartner, kan jeg s\u00e5ledes hj\u00e6lpe\u00a0 til at styrke dine personlige kompetencer, komme i bedre kontakt med dine styrker mv, s\u00e5ledes du bliver bedre til at takle udfordringer, bryde med vanet\u00e6nkning og bevare din energi. Det hj\u00e6lper dig til at se nye muligheder, samt skaber ny handling og v\u00e6kst<\/p>
\u00a0<\/p>
\u00a0<\/p>
\u00a0<\/p>
B\u00e5de leder og medarbejder kan have brug for at tale med en neutral sparringspartner<\/p>
\u00a0<\/p>
\u00a0<\/p>
I dag stiller vi h\u00f8je krav til os selv b\u00e5de arbejdsm\u00e6ssigt og privat.<\/p>
Vi vil gerne have udfordringer og v\u00e6re med til at g\u00f8re en forskel p\u00e5 arbejdspladsen, samtidig med at familieliv og fritid gerne ogs\u00e5 skal v\u00e6re sp\u00e6ndende.<\/p>
Med personlig sparring har du mulighed for at finde ressourcerne til at udnytte dit fulde potentiale og finde det bedste frem i dig selv. Du kan opn\u00e5 nye muligheder, som er med til at give trivsel og gl\u00e6de, b\u00e5de arbejdsm\u00e6ssigt og privat.<\/p>
Som din professionelle sparringspartner ser jeg dig som eksperten i dit eget liv. Jeg stiller reflekterende sp\u00f8rgsm\u00e5l til den aktuelle problemstilling, og du f\u00e5r mulighed for at bryde med vanet\u00e6nkning, se nye muligheder, som skaber handling og v\u00e6kst.<\/p>
Personlig sparring er fleksibelt og kan tilpasses dine behov. Det kan v\u00e6re en enkelt samtale eller et forl\u00f8b, som typisk vil v\u00e6re 5-8 sessioner fordelt over 3 m\u00e5neder. Der m\u00e5 p\u00e5regnes lidt hjemmeopgaver mellem sessionerne til at holde fokus og hurtigere n\u00e5 m\u00e5let.<\/p>
Mulige fokusomr\u00e5der<\/strong><\/p> M\u00e5lgruppe<\/strong> Virksomhedens udbytte<\/strong>:<\/p> Mine styrker er:<\/strong><\/p> [hr]<\/p> Efter en l\u00e6ngere periode med for meget fart p\u00e5, var jeg br\u00e6ndt varm og havde brug for en \u201ckoldstart\u201d. Henrik<\/p> [hr]<\/p> \u201di forbindelse med omstrukturering p\u00e5 min arbejdsplads og et, efterh\u00e5nden stigende arbejdspres, havde jeg behov for at f\u00e5 klarhed over min hverdag og hvordan jeg optimalt kunne bruge min tid samt at f\u00e5 arbejdsliv og privatliv til at harmonere bedre. Det har v\u00e6ret utroligt inspirerende og udbytterigt for mig. Ida er utrolig god til at lytte og spore sig ind p\u00e5 dine virkelige udfordringer.<\/p> Ida arbejder med dig i dit eget tempo og er hele tiden god til at holde fokus. Blandt andet hjalp Ida med at f\u00e5 synliggjort mine personlige v\u00e6rdier og give mig v\u00e6rkt\u00f8jerne til at jeg ogs\u00e5 s\u00f8rger for at arbejde efter dem i s\u00e5vel arbejdsliv som i mit privatliv.<\/p> Jeg f\u00f8lte mig tilpas fra 1. gang og efter mine 4 m\u00f8der med Ida, st\u00e5r jeg i dag meget st\u00e6rkere i forhold til at overskue en travl hverdag.<\/p> Jeg kan kun give mine bedste anbefalinger til Ida.\u201d<\/p> Morten<\/p> \"Da jeg started med coaching f\u00f8lte jeg, at jeg manglede selvv\u00e6rd og selvtillid b\u00e5de arbejdsm\u00e6ssigt og privat. Jeg havde en knude I maven og havde sv\u00e6rt ved at \u00e5bne mig og takle konfliktsituationer. Det var ogs\u00e5 sv\u00e6rt for mig at s\u00e6tte gr\u00e6nser b\u00e5de I familien og p\u00e5 arbejde.<\/p> Idag oplever jeg at have f\u00e5et en helt anden positive tilgang til tingene. Jeg kan nu \u00e5bne op og f\u00e5 l\u00f8st de konflikter der er. Jeg er blevet meget bedre til at s\u00e6tte gr\u00e6nser og f\u00f8ler at jeg har f\u00e5et min selvtillid og selvv\u00e6rd tilbage. Jeg har f\u00e5et et meget bedre forhold til min n\u00e6rmeste familie og oplever at en helt anden succesrate p\u00e5 mit job.\"<\/p> Martin<\/strong><\/p> \"Jeg \u00f8nskede at bruge Ida som coach til at hj\u00e6lpe mig med at genfinde og v\u00e6gte mine feminine sider h\u00f8jere. Samtidig \u00f8nskede jeg at \u00e6ndre balancen i mit arbejdsliv mellem de funktioner jeg varetager.<\/p> Forl\u00f8bet varede over 4 m\u00e5neder med 5 samtaler, dels face to face og dels over telefon. Begge dele fungerede godt. Ida har v\u00e6ret en god inspirator og sp\u00f8rger, der meget hurtigt har form\u00e5et at komme ind til kernen og tale om det centrale, for at jeg har kunnet komme videre i processen, hun har v\u00e6ret god til at s\u00f8rge for en fremadskridende udvikling i det tempo jeg har kunnet magte.<\/p> Det g\u00f8r nu 2 m\u00e5neder efter, at jeg f\u00f8ler disse nye tiltag som en naturlig del af min hverdag.\"<\/p> Lise<\/strong><\/p> [hr]<\/p> \"I mit coaching forl\u00f8b hos Ida Tangsgaard fandt jeg frem til mine kernev\u00e6rdier og det i prioriteret r\u00e6kkef\u00f8lge. Det betyder at jeg nu meget lettere kan forst\u00e5 mine egne reaktionsm\u00f8nstre. Desuden kan jeg med meget st\u00f8rre gennemslagskraft med min forstand \u00e6ndre p\u00e5 de nedgroede m\u00f8nstre der er uhensigtsm\u00e6ssige.\"<\/p> Helle<\/strong><\/p> [hr]<\/p> \"Mit \u00f8nske med coachingen var at skabe balance mellem arbejde\/fritid og familie. Konstant at k\u00f8re 80 km i timen i stedet for at svinge mellem 30 og 110.\"<\/p> Mit udbytte:<\/strong><\/p> Coachforl\u00f8bet har varet 5 gange.<\/p> Susanne p\u00e5 46 \u00e5r, travl selvst\u00e6ndig med familie<\/strong><\/p> [hr]<\/p> Birgittes \u00f8nske var at s\u00e6tte fokus p\u00e5 sundhed i hverdagslivet. Helt konkret undlade indtagelse af vin p\u00e5 hverdage samt f\u00e5 motion og meditation integreret i st\u00f8rre grad.<\/p> Udbytte:<\/strong><\/p> Forl\u00f8bet har varet 3 gange.<\/p> Birgitte<\/strong><\/p> [hr]<\/p> For virksomheder<\/strong> Overvejer du personlig sparring, s\u00e5 ring og h\u00f8r om mulighederne p\u00e5 40 15 45 25.<\/p>","_et_gb_content_width":"","footnotes":""},"class_list":["post-176","page","type-page","status-publish","hentry"],"yoast_head":"\n
Personlig sparring er for dig, som har lyst til at udnytte dit fulde potentiale og opn\u00e5 indre balance, eller for dig som har nogle problemstillinger, du \u00f8nsker hj\u00e6lp til. Det kan v\u00e6re kriser, angst, depression, stress, manglende selvv\u00e6rd mv.\u00a0 Du m\u00e5 selv v\u00e6re indstillet p\u00e5 at g\u00f8re en aktiv indsats i forandringsprocessen, hvor jeg st\u00f8tter og udfordrer dig til at finde dine indre ressourcer.<\/p>Har du brug for en personlig sparringspartner, s\u00e5 ring til 40 15 45 25.<\/strong><\/h5>
Resultater med coaching<\/h2>
Min arbejdsgiver tilb\u00f8d mig et forl\u00f8b hos Ida, og det har simpelthen v\u00e6ret en fantastisk oplevelse og en k\u00e6mpe \u00f8jen\u00e5bner.
Ida fik mig introduceret til mindfulness og sammen fik vi gjort udfordringerne konkrete, s\u00e5 de var til at forst\u00e5 og arbejde med.
Jeg har fundet roen, og f\u00e5et gl\u00e6den og energien tilbage, og samtidig f\u00e5et en r\u00e6kke redskaber jeg kan bruge fremadrettet.
1000 tak for et fantastisk forl\u00f8b som virkelig har gjort en forskel.<\/p>Et utroligt inspirerende og udbytterigt forl\u00f8b.<\/h3>
Jeg blev derfor henvist til Ida Tangsgaard, og har nu v\u00e6ret igennem et forl\u00f8b med 4 konsultationer.<\/p>Jeg for\u00f8gede succesraten p\u00e5 mit job<\/h3>
[hr]<\/h3>
Jeg \u00e6ndrede balancen i mit arbejdsliv<\/strong><\/h3>
Jeg fandt mine kernev\u00e6rdier<\/strong><\/h3>
Jeg har<\/strong> f\u00e5et bedre balance mellem arbejde\/fritid<\/h3>
Jeg fik sat handling bag mit \u00f8nske om sundhed<\/strong><\/h3>
Har du nogle udfordringer som du kunne have gavn af at vende med en neutral person, s\u00e5 ring p\u00e5 40 15 45 25<\/h5>
Pris<\/h5>
Pr. session kr. 1.250+ moms. En session tager ca. 5 kvarter .
Klippekort til 5 sessioner kr. 6.000 + moms
Klippekort til 10 sessioner kr. 11.500 + moms<\/p>